行政院主計總處昨(24)日發布調查指出,由於年後轉職者陸續找到工作,3月失業率降至3.78%,為近21個月最低,失業情勢穩定;此外,1~2月加班費年增率12.5%,也創下近7年同期新高,顯示「一例一休」加班費加成效果已經顯現。

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國勢普查處副處長潘寧馨表示,由於春節後轉職者陸續找到工作,失業人數減少,3月失業率降至3.78%,非僅創下近17年同月次低,也創下近21個月最低,勞動市場趨於穩定。

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就年輕族群(25~29歲)及高學歷者(大學及以上)而言,3月份的失業率也較去年同月下滑0.16、0.19個百分點;而一度升高的關廠失業人數在3月也減少2千人。不過,經季節調整後的失業率自去年11月迄今一直落在3.83~3.84%,沒有太大變化,潘寧馨對此解釋,近期確實比較持平,但若以近一年的資料觀察,則發現已有明顯改善,這主要是受去年下半年景氣回升的影響。至於一例一休是否已對勞動市場產生影響?潘寧馨表示,今年前兩個月的加班工時雖僅較上年同期微增2.6%,但加班費卻成長12.5%,創下近7年最高,這說明「一例一休」加班費加成的效果,已經出現。據統計,100年、102年、103年的前兩個月加班工時年增率都比今年來得高,但加班費增幅僅8.9%、3.3%、7.2%,反而不如今年。潘寧馨說,住宿、零售及保全這三個輪值性比較高的行業,今年1~2月加班費分別比去年同期成長2.6倍、1.3倍及4成,這足以說明「一例一休」的影響已逐漸顯現。但從僱用人數來看,潘寧馨表示,去年12月至今年2月餐館、零售及住宿總計增加僱用7千多人,但逾半數是「臨時僱用」,顯然近期受僱人數的增加是受年節、景氣的影響,未必是「一例一休」所致。潘寧馨強調,有關一例一休對勞動市場的影響,部份效果已顯現,但仍有部份並不明顯,必須再多觀察幾個月的資料才會比較清楚。(工商時報)

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